玖富小微金融可为银行提供产品开发、流程设计、员工培训、搭建风控体系、设计独特的IT系统等一整套全流程咨询服务。

产品开发服务
  • 调研对银行所在区域的小微企业市场进行充分的了解,形成调研报告。准确定位目标市场、细分目标市场,分析市场竞争情况,挖掘潜在客户的融资需求。
  • 通过对银行内部规章制度和管理办法的梳理修订,了解银行信贷业务的各项政策和规定,以有助于起草合适的微贷业务相关管理办法和手册。
  • 设计开发微贷产品,根据目标客户需求,量身定制,吸引大量潜在微贷客户。
  • 产品设计完成后,确定营销策略,负责产品和微贷业务市场推广的营销活动。包括设计产品宣传手册、制定产品推广计划,业务宣传广告投放计划,营销活动计划等。
流程设计服务
  • 为银行微贷业务的系统实施设计切实可行的组织架构方案,提供组织架构图和组织架构图中各层级的设置和人员配置人数等详尽的说明文件。
  • 明确微贷业务环节中涉及到的所有工作人员的岗位设置和职能划分,并有相应的管理文件来详细描述工作职责。
  • 针对微贷业务全流程进行设计,包括营销、调查、审批、放款、贷后等几个方面。
  • 制定微贷业务信贷政策,营销规范,尽职调查原则和标准化流程要点,贷款审批程序,贷审会的组织、召开形式,审批权限的设置、放款程序、贷后监控的要点和管理办法等流程。
员工培训
  • 辅助银行微贷业务人员的社会招聘工作,在微贷咨询项目结束后,培养一定数量的专业微贷从业人员。
  • 提供一套完整的微贷培训手册,包括提供微贷管理人员和微贷业务人员岗前培训和在职培训两部分。培训课题包括业务营销、微贷操作流程实务、尽职调查及贷款分析、贷款申请人财务分析和非财务分析方法,贷后管理方法等。
  • 帮助银行培养一批专业的内训师队伍,建立起老员工培训新员工的长效培训机制,建立小企业业务内部培训能力。
  • 明确微贷人员的岗位职责,提供一套清晰、透明、有效、公平、完善的员工评价考核体系,建立员工激励机制,包括开发一套配有绩效薪酬计算方式的薪酬激励体系。

主力课程:《微贷业务人员15天信贷技术培训》、《微贷业务审批人员10天审核技术培训》、《微贷业务管理层---小微金融创新做法》

搭建风控体系
  • 建立有效的风险识别、防范和处理机制,协助银行改进风险管理和贷款早期预警体系。
  • 提供逾期贷款的处理程序,提供风险管理过程中的标准化报告格式文本。
满足IT系统需求

根据微贷组织架构和业务流程设计,提供所有业务实现需要的IT系统优化设计解决方案.所有微贷业务使用到的IT系统提供详尽、易理解的使用说明书。

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